CGI

Consultant Cloud Native H/F

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Qui sommes-nous ?

Avec plus de 74 000 professionnels, le Groupe CGI inc. est la 5ème plus importante entreprise indépendante en services IT et en gestion des processus d’affaires, au service de plus de 4 500 clients dans le monde entier, à partir de ses bureaux et centres mondiaux de prestation de services dans les Amériques, en Europe et en Asie-Pacifique. 

En France, CGI est le 4ème acteur indépendant réunissant 11 000 membres présents dans 22 villes. 



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Descriptif du poste

Développer le portefeuille prospects et clients en :

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Profil recherché

De formation scientifique et/ou école d’ingénieur, vous justifiez de 3 à 5 ans d’expérience et impérativement d'au moins 2 ans comme consultant intégrateur dans les technologies précitées. 

 



Qualités requises pour réussir dans ce rôle



• Expérience en développement d’application « test driven »

• Maitrise des framework Java, .Net, Spring boot…

• Expérience en développement cloud native et en méthologies Agile

• Expérience en conception d’applications basées sur les REST API et les microservice.

• Compréhension des plateformes cloud telles que Google Cloud Platform, AWS et Microsoft Azure.

• Expérience avec les environnements de cloud hybrides

• Connaissance des outils de type CI/CD tells que Jenkins, Concourse…

• Solides compétences analytiques et en résolution de problèmes

• Bonne gestion du temps et de l’organisation

• Capacité à travailler sur des problèmes complexes, individuellement ou en équipe

• Capacité de s’associer à l’équipe de développement d’un client et à le guider sur les technologies de pointe

• Capacité d'apprendre et de s'adapter rapidement aux nouvelles technologies et aux nouveaux environnements









Poste à pourvoir en CDI à Montpellier 


Informations complémentaires

« A compétences égales la priorité sera donnée aux personnes ayant un statut de travailleur handicapé »

Les avantages de l'entreprise

  • Télétravail : possibilité de télétravailler jusqu’à 3 jours/semaine.
  • Transports : prise en charge à 100%.
  • Tickets restaurants : en complément de votre salaire.
  • ​Epargne salariale et actionnariat : participation aux bénéfices, plan épargne d'entreprise, régime d’achat d’actions.

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